虽说同兴瑞科技是一个金沙以诚为本赢在信誉-金沙9001cc以诚为本的小厂，但是它的制度还是非常健全的,而且在健全的基础之上还在不断的努力改革，瞧，这晨会的制度近期也出炉了；
每天晨会管理制度
第一条，为了打造公司金沙以诚为本赢在信誉的文化，更好的提高公司员工身体素质和工作积极性，公司在2015年8月01日开始规定并执行员工上班前10分钟的晨会锻炼时间。为维持良好的晨会秩序，培养员工良好的习惯，进一步推动公司的金沙以诚为本赢在信誉的文化建设，特制定晨会管理制度。第二条，早会要求：
1、每天早会07：50开始晨会，人员须提前2-3分钟到场。
2、晨会各部门负责人要负责人员准时到场。
3、严禁早退、不参加的员工或管理按积分制度处理，每次-1分。
4、有特殊情况不能参会要向部门负责人请假，每月不得超过3次，超过3次者-3分。
5、晨会每队负责人汇报人数时，如果出现未查清员工未参加晨会情况而虚假报告，一旦发现要负连带责任，-1分。
第三条，晨会内容规定
1、 晨会时，各员工应身穿工作服，保证着装的统一性。
2、 晨会时间每周一至每周六早上07：50分，如出现风雨恶劣天气，需取消晨会，则行政部应提前在微信群通知。
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